讀書是企業(yè)發(fā)展的需要，也是員工個人成長的需要。為提升班組長的管理水平，做好人才梯隊建設，以滿足集團日新月異發(fā)展需求，還原一車間發(fā)放優(yōu)秀管理書籍供班組長傳閱。

還原一車間主任盧誠在發(fā)放書籍時表示：班組是一個企業(yè)最小的基本單位，但班組管理卻是集團公司管理的重要組成部分，集團公司核心競爭力歸根結底要以班組的工作成績?yōu)橐劳�。而班組長作為連接車間與基層員工的橋梁，具有舉足輕重的作用。目前，我們的班組長們基本上來自生產(chǎn)一線，有著過硬的技能水平，但文化水平偏低，班組管理能力也是參差不齊。鑒于此，根據(jù)鉛鋅事業(yè)部領導指示精神，為提升班組長管理水平，特向大家發(fā)放《優(yōu)秀班組長是這樣工作的》一書。希望大家在工作和生活中加強學習，在生產(chǎn)過程中做好兵頭將尾，不斷學習更加先進的管理理念，不斷建設更加優(yōu)秀的班組。

一段時間的學習過后，班組長們紛紛表示：通過對《優(yōu)秀班組長是這樣工作的》這本書的學習，大家受益良多，不管是思想上、工作能力上都有極大提高。大家深刻認識到，作為一名班組長，不能等同基層員工，要在生產(chǎn)中是骨干，在技術上是尖子，在其他各項工作中是帶頭人，積極樹立榜樣形象，這樣才能立于不敗之地，才能領導好自己的班組。